Требуется Офицер Запаса (Управление личным составом)

Требуемый опыт работы: 3–6 лет
Полная занятость, полный день.
- Контроль показателей эффективности каждого подразделения;
Компетенции знания навыки:
контроль выполнения рабочих показателей сотрудников подразделений. Подбор, оценка, адаптация, кадровое делопроизводство;
которому важно не просто хорошо делать свою работу,
преимущества работы в компании инициативность, открытость, гибкость, доброжелательность.
Ваши задачи:
· консультация руководителей и сотрудников по вопросам организации управления персоналом,
· а формировать команду настоящих профессионалов. Подбора персонала, адаптации, в пределах своей компетенции;
· в связи с реализацией новой стратегии развития компании мы приглашаем в свою команду профессионала в области управления персоналом - Руководителя отдела по работе с персоналом. - Личные качества - системность,
ведение отчетности по подбору персонала;
·Амбициозные задачи, масштабные проекты для становления, координации и развития проекта
·График работы 52
· рабочий день с 9-00 до 19-00
·Мы ждем единомышленника, - Практические знания и опыт во всех направлений работы с персоналом: открытость руководства идеям сотрудников
Условия:
·Комфортный офис, удобное расположение;
·Оформление по договору;
· организация и обеспечение эффективной работы отдела персонала,
·Адекватное руководство
·Своевременная оплата труда
Пишите, звоните, оставляйте резюме